Tijdens de gemeenteraadszitting van 7 april keurden de raadsleden de versoepelde voorwaarden en het examenprogramma voor de aanwerving van een mobiliteitsambtenaar voor Izegem goed.
De aanwerving van een mobiliteitsambtenaar verloopt allesbehalve vlot. Een eerste bekendmaking van een vacature leverde geen resultaat op. Daarop besloot het stadsbestuur om de aanwervingsvoorwaarden te versoepelen. Een nieuwe wervingsprocedure zal nu worden gestart.
De N-VA-fractie vindt de aanwerving van een mobiliteitsambtenaar van primordiaal belang voor het voeren van een kwaliteitsvol mobiliteitsbeleid voor Izegem. Grote uitdagingen zijn onder meer het parkeerbeleid in de stad en de aanleg van veilige fietspaden.
Om de functie van mobiliteitsambtenaar sneller te kunnen invullen, stelde gemeenteraadslid Bert Maertens voor om ook laatstejaarsstudenten, die de bacheloropleiding verkeerskunde volgen, te laten deelnemen aan het aanwervingsexamen. Hij vroeg ook om actief kandidaten te werven bij de hogescholen die deze studierichting aanbieden.
Het College van Burgemeester en Schepenen ging volmondig akkoord met het voorstel.
